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【十佳員工風采】馮堅:做事先做人 萬事勤為先

上傳時間:2019-04-25   點擊次數:4116次

    馮堅,中共黨員,北京化工大學碩士學歷,2010年進入公司,現擔任工程與服務中心綜合管理室項目經理,負責項目體系建設和綜合項目管理工作。
嚴于律己 時刻以黨員標準要求自己    
    馮堅同志時刻以黨員標準要求自己,把“做事先做人,萬事勤為先”作為自己的行為準則,認真細致,艱苦奮斗,恪盡職守,以身作則,積極參與黨組織的各項活動,堅決服從組織安排,時時事事起模范帶頭作用。
    馮堅同志2018年度先后參加15次支部黨員大會、支部委員會、黨小組會及黨課學習;完成13次黨員年度答卷;提交個人年度學習計劃和年終總結各1篇;提交心得體會4篇;在2018年6月份“十九大”閉卷考試中獲得98分;在2018年9月核動力院羅院長一行調研工程與服務中心黨支部工作座談會上作為黨員代表發表講話;于2018年10月獲得“核電DCS項目管理提升”黨員突擊隊授旗。
奉獻自我 讓價值在工作中閃光
    2018年5月之前,馮堅作為部門工程項目測試總負責人,積極配合公司K2K3儀控總包項目、FQ56 DCS項目、B1B2 DCS等項目的測試活動節點,協調測試資源,保證項目進度按時完成;進行測試工裝、異常管理系統科研項目前期資料和需求收集、立項報告編寫及申請;負責部門工器具管理:包括部門測試工器具預算統計、測試工器具清單審核、協調測試工器具管理、部門工器具排查及臺賬更新審核、SVN工器具管理具備訪問條件等;負責測試體系建設,初步完成10多份測試體系文件,包括管理類和流程類體系文件;負責測試場地規劃和建設安排,使之滿足質保要求,為B1B2 DCS/RNI等項目的出廠驗收工作打好基石,并完成相關程序文件及檢查表;負責組內人員考勤考核、績效考核、各項目人工時統計、經驗反饋和培訓學習等;
    2018年5月至今,馮堅在負責部門項目管理體系建設及綜合項目管理工作期間,接受領導指示,完成部門的JYK項目管理提升考核節點,實現了工程銷售類項目管理標準化從無到有的進步。工作中更加嚴格要求自己,根據早期的項目管理經驗和設計經驗,規范了項目存檔目錄和文檔歸檔范圍,提供了核電DCS標準工時估算和標準人力計劃,創建了項目管理模板,包括成本預算、人力資源、進度計劃等;優化了項目管理流程,編制項目管理大綱;制定項目績效考核標準。
    在公司各級領導的幫忙指導下,在部門各個項目經理的積極反饋和配合下,公司工程銷售類項目管理標準化工作穩步開展。其中,《項目管理標準化模板工作》獲得了中核控制2017-2018年度員工崗位創新成果一等獎。
    馮堅在工作之余,積極完善自我,2018年度發表6篇省部級期刊論文,并順利通過高級工程師職稱答辯《核電DCS項目管理標準化研究》,取得答辯第二名的良好成績。

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